photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Stenay, 55, Meuse, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de la Meuse même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Sarrebourg, 57, Moselle, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de la Moselle même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de[...]

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Emploi Immobilier

Fameck, 57, Moselle, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de la Moselle même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de[...]

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Emploi Immobilier

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de la Moselle même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de[...]

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Emploi Immobilier

Saint-Avold, 57, Moselle, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de la Moselle même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de[...]

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Emploi Immobilier

Sarreguemines, 57, Moselle, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de la Moselle même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de[...]

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Emploi Immobilier

Forbach, 57, Moselle, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de la Moselle même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de[...]

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Emploi Immobilier

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de la Moselle même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de[...]

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Emploi Immobilier

Metz, 57, Moselle, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de la Moselle même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de[...]

photo Préparateur(trice) de produits teinture, apprêt, impression

Préparateur(trice) de produits teinture, apprêt, impression

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montataire, 60, Oise, Hauts-de-France

Partnaire senlis secteur tertiaire et industrie recherche pour son client, situé au coeur du bassin industriel de Montataire, spécialisé dans la fabrication de solutions de conditionnement métallique (fûts, conteneurs), recherche un Préparateur Peinture et Vernis (H/F) pour renforcer ses équipes. Mission d'intérim de 3 à 4 mois en vue d'un CDI. Horaires 07h00 16h30 du lundi au jeudi. Vous aurez une formation de 15 jours au poste. Rémunération: 14 eurs de l'heure brut + indemnités kms+ Tickets restaurant Votre mission principale est de garantir la disponibilité et la conformité des mélanges (peintures, vernis, produits couchés) pour la production, tout en assurant une gestion rigoureuse de la sécurité chimique et de l'environnement de travail. 1. Pilotage de la préparation technique Analyse du besoin : Interpréter les programmes de fabrication (51/71) et identifier les produits requis. Dosage et formulation : Préparer les mélanges selon les standards de viscosité (coupe AFNOR) et sélectionner les solvants adaptés. Maîtrise des produits : Distinguer et manipuler spécifiquement les peintures, vernis et produits couchés. 2. Gestion et entretien des équipements Alimentation[...]

photo Assistant(e) médico-administratif(ve)

Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Lieu de travail : CMP LESPAGNOL 3 rue Lespagnol 75020 PARIS Horaires 9h -16h30 ou 9h30 -17h - Permanence le mardi jusqu'à 20h Spécificités liées à la fonction : Psychiatrie Santé mentale Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie & neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93. Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Le GHU Paris est signataire de la Charte pour la santé mentale au travail DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE Le pôle 75G27 a en charge la population adulte de la moitié Ouest du 20ème arrondissement de Paris, une population jeune et populaire au sein d'un arrondissement riche en associations dynamiques. L'équipe est dynamique et chaleureuse, le travail entre professionnel est fluide et organisé autour des projets des patients, résolument tourné vers[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 75, Paris, Île-de-France

Le Responsable Administratif et Financier est responsable de la gestion financière, administrative et juridique de l'entreprise. Il/elle supervise les fonctions comptables, financières, fiscales et administratives, tout en assurant la conformité légale et réglementaire. ## Missions principales - **Pilotage de la stratégie financière** : Élaborer et mettre en œuvre la stratégie financière de l'entreprise, en alignement avec les objectifs stratégiques. - **Gestion comptable et financière** : Superviser la comptabilité générale et analytique, établir les budgets prévisionnels, les bilans et les comptes de résultat. - **Contrôle de gestion** : Mettre en place des outils de suivi et d'analyse des performances financières, optimiser les coûts et assurer la rentabilité des activités. - **Gestion de la trésorerie** : Superviser les flux financiers, optimiser la gestion de la trésorerie et négocier avec les partenaires bancaires. - **Conformité légale et fiscale** : Veiller au respect des obligations légales, fiscales et réglementaires, en coordination avec les auditeurs et les autorités compétentes. - **Management d'équipe** : Encadrer et animer les équipes administratives, comptables[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 974, La Réunion, La Réunion

L'association APAJH de La Réunion recrute pour la Maison Henri Lafay à Saint-Gilles-Les-Bains : FAO de 40 places et FAM de 41 places (19 semi internes +22 internes) 1 Aide-soignant (H/F) Poste à pourvoir à partir du 01/04/2026 en CDD à temps plein (1 mois) Missions: Assure la sécurité et le bien-être des résidents dont il/elle a la responsabilité ; Apporte les soins préventifs quotidiens aux résidents sous couvert de la coordination infirmière ; Est force de propositions en réponse aux besoins des adultes ; Applique et respecte les consignes éducatives et médicales en cohérence avec les décisions d'équipe ; Transmet dans un logiciel informatisé toutes les informations essentielles à la prise en compte de la personne accueillie ; Assure la prise en compte des adultes sur les temps de la vie quotidienne ; Participe aux réunions de service programmées par la direction ; Participe à l'élaboration du projet de vie individualisé de l'adulte accueilli ; Transmet au responsable hiérarchique les informations concernant les problèmes rencontrés dans l'organisation des conditions de réalisation des soins ; Bénéficie d'un temps de travail hors planning pour[...]

photo Ouvrier / Ouvrière de découpe de viandes

Ouvrier / Ouvrière de découpe de viandes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 12, Aveyron, Occitanie

Manpower RODEZ recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier IAA Viandes abattoir (H/F) Au sein des ateliers d'abattoir de viande porcine, vous serez amené à intégrer l'un des services suivants : - Chaîne de porcherie - Abattage - Têtes cassées - Boyauderie... Selon le service auquel vous serez affecté, vos missions consisteront principalement à : - Défaire les boyaux et les laver, - Séparer les onglets, les foies, les cœurs, etc... - Accrocher des abats rouges, - Travailler au whizzard, au couteau, - Porter des charges selon les postes, - Maintenir une cadence permettant le bon fonctionnement de la ligne de production. Pour le poste particulier de Porcher H/F : vous devrez également amener les porcs, assurer la sortie de case et l'accrochage sur chaine. Vous devrez réaliser vos tâches dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, mais aussi, des impératifs de production de l'entreprise (cadences). CARACTERISTIQUES DU POSTE : Vous travaillerez au contact de la viande de porc et dans un milieu froid. Poste à pourvoir en temps plein Attention, horaires variés en fonction du service Manutention légère à élevée en[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS En tant que TISF vous intervenez auprès des familles et enfants en apportant un soutien éducatif et technique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. Vous accompagnez la famille, afin qu'elle retrouve son autonomie. Vous travaillez au sein d'une équipe et sous la responsabilité de votre employeur. 1 poste secteur Sud et Ouest Charente (Barbezieux Blanzac Brossac Baignes Chalais Aubeterre)/ (Jarnac Cherves Cognac Segonzac Châteauneuf ) PROFIL Diplômes et formations souhaités ou équivalent : diplôme d'état de Technicienne de l'Intervention Sociale et Familiale ou Conseillère en Economie Sociale et Familiale ou Moniteur Educateur ou soutien à la parentalité. Expériences, compétences et savoir-être : rigueur et autonomie, qualités relationnelles, qualités rédactionnelles, connaissance des dispositifs de prise en charge, aptitude au travail en équipe et au reporting, connaissance de l'informatique (logiciels Word/Excel). Rémunération selon la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) : fonction intervention - technicien/agent de maîtrise (ECR possible) Spécificités[...]

photo Agent / Agente d'état des lieux

Agent / Agente d'état des lieux

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

A propos du poste : Vous rechercher une activité ponctuelle indépendante, flexible dans l'immobilier ? Rejoignez-nous en tant qu'Agent d'Etat des lieux Freelance et profitez d'une opportunité unique ! Vos missions : Réalisation d'état des lieux et de sortie pour le compte d'agences immobilières et de bailleurs. Prise de photos de qualité pour illustrer les constats. Vous constatez l'état du bien sur un logiciel spécialement dédié, à l'aide de photos et de commentaires. Vous choisissez vos plages horaires du lundi au samedi. Vous êtes rémunérés à la mission, en fonction du type de bien. Votre Profil : Vous êtes autonome, minutieux(se), observateur(trice) et rigoureux(euse) et faites preuve de pédagogie et diplomatie. Vous avez un sens développé du service client. Vous devez être mobile sur Nantes et ses environs (≤15 km). Descriptif du poste : Vous assurerez les différentes prestations d'état des lieux planifiées par nos clients sur votre zone de travail. Formation assurée. Véhicule, et permis B. Tablette requise pour le logiciel. Rémunération : à partir de 30 euros. Prise de poste rapide (2 postes à pourvoir)

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gours, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'agence Triangle Intérim de Libourne recherche un(e) hôte de caisse pour travailler au sein d'une station-service sur Gours. Vos missions principales : - Encaissement des clients : Vous serez en charge de l'enregistrement des ventes et de l'encaissement des paiements (espèces, carte bancaire, etc.). - Accueil et service client : Assurer un accueil chaleureux, répondre aux questions des clients et les orienter si nécessaire. - Mise en rayon: Vous serez en charge de la mise en rayon des produits, de la gestion des stocks et du réapprovisionnement des étagères pour garantir que les produits soient toujours disponibles et bien présentés. Conditions de travail : Travail possible le week-end et certains jours fériés, selon les besoins de la station. Profil recherché : Sens de l'accueil, rigueur et esprit d'équipe. Une première expérience en tant qu'hôte de caisse ou en service clientèle est un plus. Bonne présentation et capacité à gérer une caisse avec précision. Ponctualité et sens des responsabilités. VOS AVANTAGES CHEZ NOUS - CSE de qualité (Places de cinéma à 4 EUR, 60 EUR remboursés sur vos activités sportives, Chèques culture et bien plus encore !) versé[...]

photo Employé administratif / Employée administrative

Employé administratif / Employée administrative

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un remplacement nous recherchons un employé administratif H/H au sein de la Clinique Jules Verne afin d'intégrer le pôle parcours administratif patient en CDD, à temps plein. Le poste est à pourvoir dès que possible et inclut des week-ends et jours fériés travaillés. Missions: Vous garantissez une prise en charge administrative adaptée au parcours de soins de chacun(e) de nos patient(es) et assurez la capacité de l'établissement à facturer les prestations réalisées. Au quotidien, vous êtes donc en charge de : - L'accueil physique et téléphonique de l'ensemble des usagers en guichet autonome : identification de la demande, information, priorisation et orientation - La prise en charge administrative à toutes les étapes du parcours patient, de la préadmission à la sortie : création de nouveaux séjours, saisies et contrôles des identités, des couvertures sociales, des prises en charge mutuelles, complétude des éléments administratifs et présentation de nos offres hôtelières, encaissement de la part patient et préfacturation du séjour hospitalier Profil recherché: Vous possédez déjà une expérience en qualité d'employé(e) administratif(ve) ou secrétariat[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Creutzwald, 57, Moselle, Grand Est

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de la Moselle même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de[...]

photo Employé / Employée logistique d'expédition

Employé / Employée logistique d'expédition

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Senlis, 60, Oise, Hauts-de-France

Partnaire Senlis Industrie Tertiaire recherche pour son client un Agent logistique d'expédition (H/F) basé sur Senlis pour une durée de 3 mois en intérim. A quoi ressemble votre future entreprise ? Une PMI familiale spécialisé dans la conception, la fabrication et la distribution d'accessoires spécifiques nécessaires à l'industrie frigorifique. Vos missions principales seront: - Identifier dans le stock les marchandises à prélever, ou utiliser les marchandises livrées par le SAV ou le préparateur de commandes, - Identifier le type d'emballage nécessaire pour le volume, - Mettre les produits en cartons, vérifier les quantités et l'identification des produits, - Éditer et apposer une étiquette d'identification sur le colis terminé, - Pèser le colis et reporter le poids sur le bon de commande, - Réaliser des opérations de manutention, - Réaliser des opérations de chargement, - Réaliser des opérations de montage et d'assemblage, - Appliquer et respecter les consignes de sécurité. Horaires 06h30 15h15 dont 45 mins de pause Salaire : 12.64EUR/h brut sur 36h15 Vous avez une expérience similaire en expédition de marchandises. Vous êtes polyvalent, rigoureux et aimez le travail[...]

photo Agent / Agente de montage-assemblage mécanique

Agent / Agente de montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Senlis, 60, Oise, Hauts-de-France

Partnaire Senlis Industrie Tertiaire recherche pour son client, petite, moyenne entreprise familiale spécialisée dans la conception, la fabrication et la distribution d'accessoires spécifiques indispensables à l'industrie frigorifique. Un Agent de montage assemblage H/F sur pour une mission en intérim renouvelable. Vos missions seront les suivantes: - Effectuer l'assemblage et le montage des pièces mécaniques en respectant les temps de fabrication et conformément aux spécifications qualité - Effectuer manuellement ou à l'aide d'une machine l'emballage, l'ensachage et l'étiquetage de pièces - Effectuer un contrôle visuel et de fonctionnement des pièces fournies et assurer la qualité de son travail par un autocontrôle (respect des gammes d'autocontrôles) - Signaler toute anomalie et rendre compte de son activité au responsable hiérarchique et au service contrôle qualité - Appliquer et respecter les consignes de sécurité Salaire : 12.15EUR/h brut sur 36h5/s Horaire: 6h30 - 15h15 dont 45 min de pause Vous avez une expérience similaire et vous faites preuves de rigueur, de polyvalence et de réactivité, alors ce poste est fait pour vous ! Si vous êtes prêt(e) à relever[...]

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Emploi Immobilier

Clermont, 60, Oise, Hauts-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Oise même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos[...]

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Emploi Immobilier

Méru, 60, Oise, Hauts-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Oise même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos[...]

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Emploi Immobilier

Senlis, 60, Oise, Hauts-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Oise même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Nogent-sur-Oise, 60, Oise, Hauts-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Oise même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Oise même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Oise même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

La Ferté Macé, 61, Orne, Normandie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Orne même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Aigle, 61, Orne, Normandie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Orne même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos[...]

photo Conseiller / Conseillère immobilier

Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Flers, 61, Orne, Normandie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département de l'Orne même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos[...]

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Croixrault, 80, Somme, Hauts-de-France

La CC2SO recrute 1 Maître-Nageur Sauveteur H/F Temps complet - 35h annualisé Site Aquasoa- Croixrault La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président MISSIONS Le M.N.S met en œuvre sur le plan technique, pédagogique, éducatif et social les activités aquatiques dans le cadre du centre aquatique. Il assure la surveillance des bassins et la sécurité des usagers. Dans le cadre du POSS, il est le 1e maillon de la chaîne de secours, il donne les soins d'urgence et enclenche l'alerte des services de secours compétents. ACTIVITES - Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques : - Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS. - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et les divers règlements intérieurs. - Participer activement aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (CAEP-MNS, PSE1). - Gérer les conflits entre usagers. - Repérer les comportements à risques. - Prendre d'initiative en cas d'urgence. Encadrement et animation d'activités aquatiques : - Mettre en œuvre les actions pédagogiques d'apprentissages et d'animations adaptées[...]

photo Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

La CC2SO recrute 1 Adjoint technique H/F Service Patrimoine La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 10 avril 2026 VOS MISSIONS Assurer et réaliser la maintenance des bâtiments VOS ACTIVITES Sous l'autorité directe du responsable des bâtiments, l'agent effectue principalement des travaux courants de réparation et de maintenance sur l'ensemble du patrimoine bâti. Réalisation des travaux de maintenance de la centaine de bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie) en fonction des objectifs définis par la hiérarchie. COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Plomberie : savoir réaliser des travaux de raccordement et d'évacuation des équipements, Maçonnerie, plâtrerie et isolation : savoir monter et isoler une cloison Electricité : habilitation électrique permettant de modifier les points lumineux, installer ou déplacer des prises et interrupteurs, mettre en place des disjoncteurs dans les tableaux électriques. Menuiseries : remplacer des vitrages et poignées, changer les cylindres de porte. QUALITES REQUISES Organisé et rigoureux, Patience et disponibilité, Etre capable[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

-, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Créée en 1960, l'AMFD - Association d'Aide aux Mères et aux Familles à Domicile - accompagne depuis plus de 60 ans les familles fragilisées en Île-de-France à travers des interventions sociales et éducatives à domicile. Filiale du Groupe SOS et membre de la Fédération Nationale des Associations de l'Aide Familiale Populaire / CSF, l'association s'inscrit dans une démarche forte de solidarité, d'utilité sociale et de soutien aux familles confrontées à des événements de vie tels que le handicap, la maladie, la grossesse, une naissance, une séparation, une surcharge de travail ou des difficultés sociales. Rejoindre l'AMFD Banlieue Nord et Nord-Ouest, c'est intégrer une structure engagée, à taille humaine, et contribuer concrètement au maintien à domicile, au soutien à la parentalité et à l'équilibre familial ! Vos missions : Vous intervenez auprès de familles afin d'apporter un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. Vous travaillez en collaboration avec les professionnels intervenant autour de la famille. Vous serez amené dans le cadre de vos missions à : - Participer aux activités de la vie[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Créée en 1960, l'AMFD - Association d'Aide aux Mères et aux Familles à Domicile - accompagne depuis plus de 60 ans les familles fragilisées en Île-de-France à travers des interventions sociales et éducatives à domicile. Filiale du Groupe SOS et membre de la Fédération Nationale des Associations de l'Aide Familiale Populaire / CSF, l'association s'inscrit dans une démarche forte de solidarité, d'utilité sociale et de soutien aux familles confrontées à des événements de vie tels que le handicap, la maladie, la grossesse, une naissance, une séparation, une surcharge de travail ou des difficultés sociales. Rejoindre l'AMFD Banlieue Nord et Nord-Ouest, c'est intégrer une structure engagée, à taille humaine, et contribuer concrètement au maintien à domicile, au soutien à la parentalité et à l'équilibre familial ! Vos missions : Vous intervenez auprès de familles afin d'apporter un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants. Vous travaillez en collaboration avec les professionnels intervenant autour de la famille. Vous serez amené dans le cadre de vos missions à : - Participer aux activités de la vie[...]

photo Chargé / Chargée d'affaires bancaires entreprise

Chargé / Chargée d'affaires bancaires entreprise

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Description du poste : Vous souhaitez devenir Chargé d'Affaires et jouer un rôle clé dans la conquête et la fidélisation des clients de La Banque Postale Rejoignez Formaposte Grand Ouest pour une alternance de 12 mois vous permettant d'obtenir une Bachelor Conseiller Financier (Bac+3 ) reconnue par le Ministère du Travail (niveau 6). Missions principales : En tant que Chargé(e) d'Affaires, vous contribuerez à la réalisation des objectifs commerciaux de votre zone de marché. Vos responsabilités incluent La vente de services complexes à forte valeur ajoutée, répondant aux besoins des clients. * La conquête et fidélisation des clients en vous positionnant comme un référent dans votre secteur. * La promotion et la vente de produits/services, tout en augmentant la satisfaction client. * L'animation commerciale et le développement de synergies omnicanales. Description du profil : Profil recherché Nous recherchons des candidats Dynamique, motivé(e) par les défis commerciaux. * Rigoureux(se), avec un sens aigu de l'organisation. * Organisé(e) et orienté(e) satisfaction client. Conditions et prérequis Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans à la signature,[...]

photo Responsable de service d'aide à domicile

Responsable de service d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Et si votre prochain défi commençait par un "Merci" ? On ne va pas se mentir : gérer un centre de profit, c'est du sport. Mais le faire chez SHIVA, c'est choisir de mettre votre énergie au service du bien-être des gens. Nous recherchons notre futur.e Responsable d'Agence à Nîmes. Le deal ? Vous n'êtes pas juste un manager de bureau. Vous êtes le chef d'orchestre d'une agence où l'humain est le premier indicateur de performance. Vos missions, si vous les acceptez : - Développement commercial : vous n'attendez pas que le téléphone sonne. Vous allez chercher la croissance, transformez les prospects en clients fidèles et faites rayonner Shiva sur le bassin nîmois. - Management d'équipe : recruter, accompagner et valoriser vos employés de maison. Vous êtes leur pilier. - Gestion de centre de profit : suivi des indicateurs, pilotage de la rentabilité... Le pilotage, c'est votre truc. - Qualité & Satisfaction : parce qu'un client satisfait est votre meilleure publicité. Pourquoi nous rejoindre ? (Les vrais +) Travailler chez le leader du ménage et du repassage à domicile, c'est profiter de la force d'un réseau national tout en gardant l'agilité d'une agence de proximité. -[...]

photo Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Périers, 50, Manche, Normandie

Missions principales Sous l'autorité du coordonnateur global PESL, le/la coordinateur/trice thématique aura pour mission : - Animer la dynamique des réseaux d'acteurs de l'Enfance, - Accompagner les acteurs locaux dans l'élaboration de leurs projets, - Piloter les projets en lien avec l'Enfance (exemple : Projet Educatif de Territoire, PEDT) - Assurer une gestion administrative des projets : suivi du budget, élaboration de dossiers de demande de subventions, réponse aux appels à projet, suivi des conventions, rédaction de notes, bilans et présentations, - Participer à la coordination globale du PESL et à sa promotion, - Assurer la médiation et la communication des actions PESL, - Assurer une veille pédagogique et réglementaire sur la thématique, Profil recherché Formation souhaitée et expérience : Diplôme Bac+2 minimum dans le domaine de l'animation, de l'éducation spécialisée, des métiers du social ou développement territorial. Une expérience dans le pilotage de projet est attendue. Connaissances et savoir-faire : - Maîtriser la méthodologie de projet, - Travailler en équipe, - Animer plusieurs réseaux d'acteurs et maîtriser l'animation de réunions participatives, -[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Périers, 50, Manche, Normandie

Missions principales - Préparer et animer des séances d'activités avec les enfants de 3 à 10 ans les vacances scolaires d'été - Informer et accueillir les familles et les jeunes - Participer aux réunions d'équipe ACM - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets pédagogiques - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets tout en veillant à assurer la sécurité morale, physique et affective du public Profil recherché Formation souhaitée et expérience : Diplôme de l'animation (BPJEPS, CQP, BAFA minimum ou équivalent) Connaissances et savoir-faire : - Connaitre les stades de développement de l'enfant - Connaitre les techniques d'animation, le cadre réglementaire, le taux d'encadrement, les premiers gestes de secours - Avoir les compétences pédagogiques et une polyvalence dans les activités proposées - Savoir bâtir des séances et supports d'animation - Savoir gérer le temps dans l'organisation de l'activité - Savoir adapter les séances selon le niveau du public - Avoir une méthodologie de projet - Savoir rédiger un bilan d'activité Qualités et savoir-être : - Avoir des qualités relationnelles et d'écoute - Avoir un esprit d'équipe -[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Périers, 50, Manche, Normandie

Missions principales - Préparer et animer des séances d'activités avec les enfants de 3 à 10 ans les vacances scolaires d'été - Informer et accueillir les familles et les jeunes - Participer aux réunions d'équipe ACM - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets pédagogiques - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets tout en veillant à assurer la sécurité morale, physique et affective du public Profil recherché Formation souhaitée et expérience : Diplôme de l'animation (BPJEPS, CQP, BAFA minimum ou équivalent) Connaissances et savoir-faire : - Connaitre les stades de développement de l'enfant - Connaitre les techniques d'animation, le cadre réglementaire, le taux d'encadrement, les premiers gestes de secours - Avoir les compétences pédagogiques et une polyvalence dans les activités proposées - Savoir bâtir des séances et supports d'animation - Savoir gérer le temps dans l'organisation de l'activité - Savoir adapter les séances selon le niveau du public - Avoir une méthodologie de projet - Savoir rédiger un bilan d'activité Qualités et savoir-être : - Avoir des qualités relationnelles et d'écoute - Avoir un esprit d'équipe -[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Périers, 50, Manche, Normandie

Missions principales - Préparer et animer des séances d'activités avec les enfants de 3 à 10 ans les vacances scolaires d'été - Informer et accueillir les familles et les jeunes - Participer aux réunions d'équipe ACM - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets pédagogiques - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets tout en veillant à assurer la sécurité morale, physique et affective du public Profil recherché Formation souhaitée et expérience : Diplôme de l'animation (BPJEPS, CQP, BAFA minimum ou équivalent) Connaissances et savoir-faire : - Connaitre les stades de développement de l'enfant - Connaitre les techniques d'animation, le cadre réglementaire, le taux d'encadrement, les premiers gestes de secours - Avoir les compétences pédagogiques et une polyvalence dans les activités proposées - Savoir bâtir des séances et supports d'animation - Savoir gérer le temps dans l'organisation de l'activité - Savoir adapter les séances selon le niveau du public - Avoir une méthodologie de projet - Savoir rédiger un bilan d'activité Qualités et savoir-être : - Avoir des qualités relationnelles et d'écoute - Avoir un esprit d'équipe -[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Périers, 50, Manche, Normandie

Missions principales - Préparer et animer des séances d'activités avec les enfants de 3 à 10 ans les vacances scolaires d'été - Informer et accueillir les familles et les jeunes - Participer aux réunions d'équipe ACM - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets pédagogiques - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets tout en veillant à assurer la sécurité morale, physique et affective du public Profil recherché Formation souhaitée et expérience : Diplôme de l'animation (BPJEPS, CQP, BAFA minimum ou équivalent) Connaissances et savoir-faire : - Connaitre les stades de développement de l'enfant - Connaitre les techniques d'animation, le cadre réglementaire, le taux d'encadrement, les premiers gestes de secours - Avoir les compétences pédagogiques et une polyvalence dans les activités proposées - Savoir bâtir des séances et supports d'animation - Savoir gérer le temps dans l'organisation de l'activité - Savoir adapter les séances selon le niveau du public - Avoir une méthodologie de projet - Savoir rédiger un bilan d'activité Qualités et savoir-être : - Avoir des qualités relationnelles et d'écoute - Avoir un esprit d'équipe -[...]

photo Cariste secteur industrie

Cariste secteur industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villers-Saint-Paul, 60, Oise, Hauts-de-France

PARTNAIRE Senlis secteur tertiaire et industrie, recherche pour son client leader dans le domaine de la chimie et des matériaux de pointe, il est reconnu pour son expertise technique, son esprit d'innovation et son engagement envers le développement responsable., des Caristes H/F titulaires du CACES 3 et 6 ,en industrie chimique sur Villers Saint Paul pour une mission d'intérim renouvelable de 4 mois (contrat renouvelable au mois) Vos missions seront les suivantes: - Mettre en stock les produits finis - Préparer les commandes - Reconditionner les produits emballés abîmés ou selon les demandes - Gérer les réceptions et les livraisons des clients internes - Alimenter les unités de fabrication - Gérer les expéditions et les livraisons des clients externes Horaire de journée de 8h - 17h30 Expérience dans l'industrie chimique Caces 3 et 6 Salaire: 13.12 + différentes primes + tickets restaurants Vous avez minimum 1 ans d'expérience sur un poste similaire, vous connaissez le secteur de l'industrie chimique et vous êtes rigoureux, autonome et titulaire du caces 3 et 6: Alors ce poste est fait pour vous ! Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis au sein d'une[...]

photo Agent / Agente de restauration collective

Agent / Agente de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Saulchoy-sous-Poix, 80, Somme, Hauts-de-France

La CC2SO recrute un Agent de restauration Site Poix de Picardie Temps non-complet - 18h00 hebdomadaire La candidature (CV et lettre de motivation) doit être adressée au Président avant le 05 avril 2026 MISSIONS Remise en température des plats reçus par la cuisine centrale Service en salle ou en self le cas échéant Entretien des locaux et du matériel Accompagnement et accueil des convives ACTIVITES Mise en place de la salle et des différents espaces de restauration Travail en partenariat avec le directeur de l'ACM et suivre leurs orientations Maintien des locaux et le matériel en état de propreté selon les règles d'hygiène et de sécurité Application des consignes du Projet d'Accueil Individualisé si besoin Aider et accompagner les convives lors du repas (installation, couper la viande, donner envie de goûter.) Recenser le nombre de rationnaires Effectuer le tri sélectif selon les consignes connues sur le territoire Assurer quotidiennement le réapprovisionnement en produits d'hygiène et d'entretien Passer les commandes selon la procédure établie Signaler tout dysfonctionnement éventuel à la hiérarchie COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Connaissance des règles d'hygiène[...]

photo Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Administrations - Institutions

Cussac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Placé(e) sous l'autorité de la responsable du Pôle Cohésion Sociale, l'agent(e) est chargé(e) : MISSIONS LIEU D'ACCUEIL ENFANTS PARENTS (LAEP) : Accueillir les enfants et les parents dans une mission de soutien à la parentalité ; Présenter la structure et son fonctionnement aux usagers ; Créer un climat de confiance, de bienveillance et de sécurité ; Aménager le lieu d'accueil selon l'âge des enfants accueillis et leur intérêt pour les activités proposées ; Garantir le bon fonctionnement du lieu, des règles de vie tout en assurant le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; Valoriser les compétences de l'enfant, des parents, ou de l'adulte référent; Favoriser les interrelations entre l'enfant et son parent, mais également entre l'ensemble des enfants et des adultes ; Être à l'écoute, attentif à l'autre, et disponible pour les familles accueillies ; Participer à la prévention : être attentif à la relation parent/enfant, proposer des orientations vers les services ou structures adaptés si besoin; Faciliter la création de lien social pour rompre l'isolement; Favoriser l'expression, le partage d'expérience, le vivre ensemble et contribuer à la mixité sociale. - Réaliser[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Sous l'autorité de la Direction : - Concevoir et mettre en œuvre l'accompagnement des jeunes dans le but de les faire progresser vers plus d'autonomie, de compétences et garantir leur citoyenneté, - Garantir leur citoyenneté - Coordonner plusieurs projets personnalisés d'accompagnement - Participer activement à la mise en place du projet de dispositif DIAME - Fédérer l'équipe éducative autour du projet de la personne accompagnée Expérience auprès de jeunes en situation de handicap appréciée. Compétences spécifiques - Connaissance des dispositions législatives et réglementaires issues des lois 2002-2005 - Utilisation des outils numériques CDD d'un mois à pourvoir dès que possible Temps plein - 35h/semaine Rémunération CCNT 15 mars 1966 et selon expérience

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Electricité

Estancarbon, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'alternance, c'est commencer une partie de sa carrière au niveau débutant pour la finir au niveau expert. Chez EDF, il y a plus de 230 métiers d'énergéticiens qui changent tout, chaque jour. Si vous souhaitez contribuer à la transition énergétique et faire partie d'une entreprise tournée vers l'avenir, rejoignez EDF. Pilier du développement durable au sein d'EDF, l'énergie hydraulique est l'énergie renouvelable la plus compétitive sur le plan économique. La place occupée par les installations hydroélectriques fait d'EDF un acteur majeur de l'aménagement du territoire. Au sein d'EDF, l'Entité EDF Petite Hydro a en charge l'exploitation et la maintenance des ouvrages de production hydraulique, situés dans le sud, l'Est et le Centre de la France. Rattaché au GEH PYRENEES de l'Unité Petite Hydro, vous intégrerez une équipe d'une vingtaine d'agents. Vous serez formé(e) au métier d'Assistant(e) de Direction/RH, et serez accompagné(e) par un tuteur en réalisant les activités suivantes : Organisation de CODIR /séminaires ; Mise à jour de documents (Annuaires, notes, planning équipes .) ; Contrôle Note de Frais avant Validation ; Organisation et participation portes ouvertes au[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Lannemezan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département des Hautes Pyrénées même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction[...]

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Conseiller / Conseillère immobilier

Emploi Immobilier

Vic-en-Bigorre, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

*** 10 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations. Nous recrutons sur tout le département des Hautes Pyrénées même sur les villes les plus petites ! Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes. Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier. Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun. Rémunération évolutive de 60 à 90%. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Mise à disposition d'un système d'évaluation et de rédaction des avis de valeur automatisés. Module de signature électronique. Outil d'aide à la prospection informatisé... vous ne prospecterez plus au hazard ! Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction[...]

Ressources supplémentaires